Política de Privacidade
Última atualização: 16 de julho de 2026
A AZ Talent, produto da Aizon Technologies, trata dados pessoais em conformidade com a Lei Geral de Proteção de Dados (Lei nº 13.709/2018, LGPD). Esta política explica quais dados tratamos, com qual finalidade e quais são os seus direitos, tanto neste site quanto dentro da nossa plataforma.
A quem esta política se aplica
O tratamento de dados acontece em dois contextos com papéis diferentes:
- Neste site: a AZ Talent atua como controladora dos dados que você nos envia pelo formulário de contato e dos dados de navegação coletados por ferramentas de análise.
- Na plataforma AZ Talent: quando uma empresa contrata o produto, ela é a controladora dos dados dos seus colaboradores, e a AZ Talent atua como operadora, tratando esses dados sob instrução e para as finalidades definidas em contrato.
Dados coletados neste site
O formulário de contato coleta nome, e-mail corporativo, telefone (WhatsApp) e faixa de número de funcionários, usados exclusivamente para retornar o seu contato comercial e apresentar a plataforma. Não solicitamos dados sensíveis no site.
Compartilhamento e transferência internacional
Para operar o atendimento comercial e a análise do site, utilizamos serviços de terceiros como CRM e automação de marketing (LeadConnector) e Google Analytics. Esses serviços podem armazenar dados em servidores localizados fora do Brasil, o que caracteriza transferência internacional de dados, realizada com as salvaguardas previstas nos Arts. 33 e seguintes da LGPD. Não vendemos os seus dados.
Base legal
O tratamento dos dados de contato do site se apoia no legítimo interesse comercial e, quando aplicável, no consentimento manifestado ao enviar o formulário (Art. 7 da LGPD). Na plataforma, o tratamento dos dados dos colaboradores se apoia no cumprimento de obrigação legal e regulatória pela empresa contratante, em especial as exigências da NR-1 sobre gerenciamento de riscos ocupacionais e psicossociais.
Dados tratados na plataforma
Quando uma empresa utiliza a AZ Talent para adequação à NR-1, a plataforma pode tratar, sob responsabilidade dessa empresa:
- Dados cadastrais de colaboradores necessários à gestão de riscos, como nome, cargo, setor e e-mail corporativo.
- Respostas ao Diagnóstico de Riscos Psicossociais (DRPS), que se relacionam a saúde e bem-estar no trabalho e são tratadas com proteção reforçada como dados sensíveis.
- Relatos registrados no Canal de Denúncia, que podem conter dados sobre situações de assédio ou sobrecarga.
Diagnóstico psicossocial e anonimato
O DRPS é aplicado de forma anônima: as respostas não são associadas à identidade individual do colaborador e os laudos só são liberados para departamentos com 5 ou mais respostas, preservando o anonimato. O objetivo é diagnosticar riscos por setor, nunca identificar ou avaliar pessoas individualmente.
Retenção dos dados
Os dados de contato do site são mantidos pelo tempo necessário ao relacionamento comercial, salvo obrigação legal ou solicitação de exclusão pelo titular. Os dados tratados na plataforma são mantidos conforme o contrato com a empresa contratante e as obrigações legais aplicáveis à NR-1.
Segurança
Adotamos medidas técnicas e organizacionais para proteger os dados contra acessos não autorizados, perda, alteração ou divulgação indevida, incluindo controle de acesso e registro de auditoria das ações na plataforma.
Seus direitos
Você pode solicitar a qualquer momento acesso, correção, exclusão, portabilidade ou informações sobre o tratamento dos seus dados, além de revogar o consentimento quando ele for a base do tratamento. Também é seu direito apresentar reclamação à Autoridade Nacional de Proteção de Dados (ANPD). Para dados tratados dentro da plataforma de uma empresa contratante, encaminhamos a solicitação à respectiva controladora.
Encarregado (DPO) e contato
Para exercer seus direitos ou esclarecer dúvidas sobre esta política, fale com o nosso encarregado pelo tratamento de dados pelo e-mail contato@aizontec.com.